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关于组织学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》等文件暨进一步严禁在职中小学教师有偿补课行为的通知

作者:佚名    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2019/1/11

各县市区教育局,济宁市高新区、太白湖新区、济宁经济技术开发区社发局,市直各学校,直属各单位:

为扎实做好《教育部关于印发〈新时代高校教师职业行为十项准则〉〈新时代中小学教师职业行为十项准则〉〈新时代幼儿园教师职业行为十项准则〉的通知》(教师〔201816号)(以下简称《准则》)等文件的学习,进一步加强师德师风建设,规范全体教师职业行为,教育引导广大教师自觉拒绝有偿补课,争做新时代四有好老师,现将有关事宜通知如下:

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,以提高教职工队伍政治品德、职业道德和职业能力为导向,以办好人民满意的教育、做人民满意的教师为目标,以规范教师行为、涵养高尚师德和培养爱岗我知责、在岗我尽责精神为重点,以整治在职教师有偿补课和治理校外培训机构为突破口,着力解决校风、教风、学风方面存在的突出问题,组织广大教师深入学习贯彻《准则》,把握基本定位,增强底线意识、行动自觉,做以德立身、以德立业、以德施教、德业皆优的楷模,努力建设一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍,促进全市教育事业健康发展。

二、主要任务

全面深入学习《准则》和《中小学教师违反职业道德行为处理办法(2018修订)》(以下简称《办法》),确保内化于心、外化于行,维护教育生态环境,提升教师形象,办人民满意教育。

三、活动安排

1.召开专题会议。各学校(幼儿园)于120日前召开专题会议,对学习《准则》活动进行全面部署,让广大教职员工深刻认识和领会《准则》的重要性,切实增强学习和遵守《准则》的自觉性。同时,结合当前教育系统整风肃纪新形势,对严禁教师有偿补课进行再安排、再部署,使广大教师正确认识当前各级政府治理有偿补课的高压态势,不要心存侥幸,要始终对工作纪律、工作规矩保持敬畏之心,严守师德底线、不闯师德红线,做到警钟长鸣,防微杜渐。

2.组织专题培训。各地各校要把《准则》和《办法》纳入今年各级各类师资培训的重要内容,开展形式多样、内容丰富的教育培训活动,帮助广大教师全面理解和准确把握《准则》和《办法》的具体要求,做到人人应知应做、必知必做,真正把教书育人和自我修养结合起来,把思想政治教育与职业道德教育结合起来,把教师专业成长与职业规划结合起来,引导教师加强自律,自我反省、反思,引导教师把精力和智慧聚焦课堂,创出教学特色。

3.签署拒绝有偿补课公开承诺书。120日前,各级各类学校(幼儿园)教师(含编外聘用教师)均要签署拒绝有偿补课公开承诺书。承诺书一式两份,一份教师本人留存、一份交学校存档备查。各校要增强签署承诺的仪式感,让教师牢记承诺事项,坚持做到知行合一、言行一致。

4.严肃查处有偿补课行为。教师签署承诺书后,要自查自纠,杜绝一切有偿补课活动。今后,对仍然明知故犯、不收手不知止、顶风违纪违法的人员,一经发现,一律先停职,待调查处理。对情况查实的,鉴于不讲师德诚信,依据《教育部关于印发〈中小学教师违反职业道德行为处理办法(2018年修订)〉的通知》等规定从严从重处理,直至取消其教师资格甚至辞退(聘)开除。

5.做好宣传解读。各学校(幼儿园)要坚持全覆盖、无死角,采取多种形式帮助广大教师全面理解和准确把握《准则》和《办法》,时刻做到自重、自省、自警、自励。要将《准则》和《办法》制成展板摆放于醒目位置。各校办公室、教研组要将《准则》规范上墙。各地各校还要结合实际,对照《准则》和《办法》内容,探索创新长效管理机制,形成常态化管理。

6.畅通投诉举报渠道。各地、各校要积极构建教育行政部门、学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系,畅通和公开治理有偿补课监督举报电话、邮箱等渠道,主动接受监督。各县市区教育局、市直学校要及时公布在职中小学教师有偿补课举报电话,广泛接受社会监督,并将举报电话和邮箱于120日前报市教育局备案。

济宁市教育局有偿补课举报电话:2316156,举报邮箱:jnycbkjb@163.com

 

附件:1.新时代中小学教师职业行为十项准则

2.新时代幼儿园教师职业行为十项准则

3.中小学教师违反职业道德行为处理办法

4.幼儿园教师违反职业道德行为处理办法

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济宁市教育局

201919

 

 
 
 
 

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